南都銀行は、ビジネスプラン事業化支援ＰＲＯＪＥＣＴ 第２回「＜ナント＞ サクセスロード」表彰式において受賞プラン８件を発表した。
受賞プランに対しては、賞金の授与に加え、同行の専属担当者が定期的に訪問のうえ、支援メニューや外部機関等のネットワークを活用し、事業化の早期実現に向けて全力でサポートしていく。
1月 28 2016
南都銀行は、ビジネスプラン事業化支援ＰＲＯＪＥＣＴ 第２回「＜ナント＞ サクセスロード」表彰式において受賞プラン８件を発表した。
受賞プランに対しては、賞金の授与に加え、同行の専属担当者が定期的に訪問のうえ、支援メニューや外部機関等のネットワークを活用し、事業化の早期実現に向けて全力でサポートしていく。
1月 28 2016
佐賀銀行と佐賀共栄銀行は、公益財団法人佐賀県地域産業支援センター主催による「平成２７年度 佐賀県受発注商談会」を共催すると公表。
本商談会は佐賀県内外の発注企業と佐賀県内の機械金属関連受注企業が一堂に集まり、佐賀県内の機械金属製造業の受注拡大を支援するもの。
1月 28 2016
佐賀銀行は、医療・介護事業者向けに医療福祉経営セミナーを開催する。
近年の人口の高齢化等を背景に、将来の医療及び介護の需要と供給に関する議論が行われ、今後の方向性として平成37年の医療及び介護の姿が示され、この動きに合わせて診療報酬の改定が実施される。各自治体では地域医療構想の策定も進められており、医療機関にとっては、地域の医療提供体制の充実を図る上でも、平成28年4月の診療報酬改定への対策は重要となりまる。
これを踏まえて、医療・介護事業者を対象に、平成28年度診療報酬改定の動向と、その改定を見据えた医療機関の経営戦略を中心に、検討すべきポイントを紹介する。
1月 28 2016
佐賀銀行は、取引先や地域産業の成長を支援し地域経済の活性化につなげていく取組みの中で、財務内容のみでは評価できない取引先の将来性・技術力（成長の芽）を適切に評価するため、行員の事業性評価力・目利き能力の向上に取り組んでおり、その一環として、天山酒造株式会社の工場等を見学することとなったと公表。実際の現場を体感し、取引先への理解をさらに深めることに役立てていく。
こうした目利き能力向上セミナーは、平成23年1月を第1回として過去10回開催し、今回で11回目。
1月 28 2016
佐賀銀行は、さぎん情報クラブ「リンクス」主催による、「脳の仕組みから学ぶ！ 『コミュニケーションレベルアップ講座』を開催すると公表。
脳科学という観点から「男性・女性の脳の違い」を学び、社会に応用できる新しいコミュニケーションの手法を習得し、職場や家庭でのコミュニケーションのレベルアップを目指した講座となっている。
取引先企業の社員に受講してもらい、スキルアップに役立ててもらう。
1月 28 2016
東北銀行は、宮城県、気仙沼市、仙台弁護士会、宮城復興局、東北財務局と金融機関等の共同により「住宅再建まるごと相談会」を実施すると公表。
http://www.tohoku-bank.co.jp/news/topics/pdf/160127_house.pdf
1月 28 2016
スルガ銀行は、「神奈川県立がんセンター重粒子線治療プラン」の取扱いを開始した。
これは、神奈川県立がんセンターが平成27年12月に治療を開始した重粒子線治療について、治療費をサポートする専用ローン。
本商品により、神奈川県が県民の負担を軽減するため、支援事業の一環として開始する「専用ローンへの利子補給制度」への対応が可能となる。
http://www.surugabank.co.jp/surugabank/kojin/topics/160127.html
1月 28 2016
横浜銀行は、神奈川県と「重粒子線治療に係る協力協定」 を締結、平成２８年２月８日（月）から、神奈川県立がんセンターで重粒子線治療を受けるための治療費を対象とした「横浜銀行先進医療ローン」の取扱いを開始する。
重粒子線治療は、がんの治療法である放射線治療の一種。がんを殺傷する能力が高い重粒子線をからだの奥のがん細胞に照射することで、これまでの放射線治療では治りにくいがんにも効くと期待されている。
神奈川県立がんセンターが導入している重粒子線治療設備でがん治療を行った場合の重粒子線治療費は３５０万円だが、このうち３５万円については、神奈川県が県民に対して助成する事業を行う。
「横浜銀行先進医療ローン」は、治療費のうち残りの３１５万円を上限に借り入れることができる商品。
この協力協定により、利用者は神奈川県から助成金に加えて利子補給も受けることができ、実質的に金利負担なく（平成２８年１月２７日現在）借入れ可能としている。
http://www.boy.co.jp/news/release/__icsFiles/afieldfile/2016/01/27/NewsReleases_280127.pdf
1月 27 2016
岐阜信用金庫は、社会人としての新生活をスムーズにスタートさせる上で、円滑な職場での人間関係やビジネスマナー等について実習を通して身につける研修を開催する。
・学生と社会人の違い、企業におけるマナーの重要性等を理解するとともに、「働くこと」「学ぶこと」に対する主体的な姿勢と責任感の自覚をうながす。
・理論で覚えるだけではなく、グループワークでの実習を通して、企業のサービス向上・職場のチームワーク向上に直結するマナー表現を身につける。
・社会人として必要な敬語や好感を与える電話応対など、新入社員が感じる不安を、段階を経たトレーニングと実践的なアドバイスによって解消する。