Tag: 生産性向上

群馬銀行他「AIを活用した銀行内デジタル文書検索システムを導入」

群馬銀行は、同行と同様にフィンクロス・パートナーシップ参加行である山陰合同銀行、四国銀行、千葉興業銀行、筑波銀行、福井銀行の5行と協働で、AIを活用した銀行内デジタル文書検索システムを導入することとした。 同行はマニュア …

Continue reading

https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js

西日本シティ銀行「新規口座開設の手続きをタブレットで受付する『口座開設ナビ』を導入」

西日本シティ銀行は、窓口来店客の新規口座開設の手続きをタブレットで受付する「口座開設ナビ」を導入した。 顧客の利便性向上及び事務簡略化を目的にタブレットによる「口座開設ナビ」を導入し、申込書類の「記入レス」・「受付から口 …

Continue reading

https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js

伊予銀行・愛媛銀行・愛媛信用金庫「RPA 先進都市まつやまの実現に向け連携」

株式会社伊予銀行(頭取 大塚 岩男)は、松山市、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ、株式会社愛媛銀行、愛媛信用金庫と「RPA 先進都市まつやまの実現に向けた連携協定」を締結した。 この連携協定は、オフィスのパソコンでのデー …

Continue reading

https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js

京葉銀行「働き方改革推進で労働時間・休暇に関する制度を改定」

京葉銀行は、2019年4月1日(月)より、「働き方改革推進」の一環として、労働時間・休暇に関する制度を改定する。 同行は働き方改革推進を基本戦略と位置付け、「多様な人材の活躍(ダイバーシティ)」と「仕事と家庭の両立(ワー …

Continue reading

広島銀行「コアタイムを設けないフレックスタイム制を導入」

広島銀行は、1990 年 9 月から導入しているフレックスタイム制について、働き方改革の一環として、従事者がより柔軟に勤務することを可能とするため、コアタイムを廃止する。 地方銀行において、コアタイムを設けないフレックス …

Continue reading

青森銀行・岩手銀行・秋田銀行・山梨中央銀行「ブロックチェーン技術を活用した金融サービスプラットフォームを構築」

青森銀行、岩手銀行、秋田銀行、山梨中央銀行は、共同で、ブロックチェーン技術を活用した金融サービスプラットフォームを構築し、その運営会社として「株式会社フィッティング・ハブ」を設立した。 構築した「金融サービスプラットフォ …

Continue reading

京都銀行「AI『稟議書添付資料検索システム』の試行を開始」

京都銀行は、AI技術「corevo®(コレボ)」を活用した、融資審査業務における稟議書作成支援の第一段階として「稟議書添付資料検索システム」の試行を開始する。 このシステムは、担当者が検索画面でいくつかの項目を入力するこ …

Continue reading

八十二銀行「パソコン操作内容可視化ソフトを活用した生産性向上実証実験を開始」

八十二銀行は、株式会社MeeCapのパソコン操作内容可視化ソフト「MeeCap®(ミーキャップ)」を活用した実証実験を開始する。 「MeeCap®」は、パソコン操作などのビッグデータを収集し、生産性の低下、業務分担の偏り …

Continue reading

紀陽銀行「Office 365 を活用した業務改革に着手」

紀陽銀行は、日本ユニシス株式会社および紀陽情報システム株式会社(KJS)、日本マイクロソフト株式会社と協働し、2019年度において、行内にMicrosoftのパブリッククラウドサービス「Office365」を導入する。 …

Continue reading

みずほフィナンシャルグループ「人工知能等を活用した業務効率化ソリューションを提供開始」

みずほフィナンシャルグループ、みずほ銀行、みずほ情報総研株式会社と株式会社 Blue Labは、AI(人工知能)、OCR(文字認識技術)、RPA(ロボットによる自動化)を活用した、手書き・非定型帳票のデータ入力を自動化す …

Continue reading