四国銀行は、2018年度から取り組んでいる働き方改革の一環として「働き方改革プロジェクトチーム」を設置した。
このプロジェクトチームでは、働き方改革の取組みをさらに加速させるとともに実効性を向上させ、同行を「活き活きと働ける、魅力ある・誇れる銀行」とし、業績向上につなげることを目的としている。
プロジェクトチームのメンバーは、全従業者の多種多様な意見を集約し、今後の施策に反映させるため、年齢・性別・所属部店等の異なる行員を社内公募にて選出した。
https://www.shikokubank.co.jp/newsrelease/assets/20210203.pdf
