福岡銀行、熊本銀行、十八親和銀行は、株式会社ふくおかフィナンシャルグループ（取締役社長 五島 久以下、FFG）と株式会社福岡中央銀行（取締役頭取 荒木 英二）の経営統合（関係当局の許認可の取得が前提）にあわせて、2023年10月2日より手数料を引下げる。

FFGと福岡中央銀行の経営統合により、顧客サービスの更なる向上に努め、地域金融機関として地域経済の発展に貢献する。

変更前Ⓐ 変更後Ⓑ(2023年10月2日以降)差額Ⓒ（Ⓐ-Ⓑ）
FFG
グループ行宛※福岡銀行・熊本銀行・十八親和銀行・みんなの銀行・福岡中央銀行が対象
3万円未満  変更前Ⓐ110円、変更後Ⓑ55円、差額Ⓒ55円
3万円以上  変更前Ⓐ330円、変更後Ⓑ165円、差額Ⓒ165円
他行宛
3万円未満  変更前Ⓐ550円、変更後Ⓑ330円、差額Ⓒ220円
3万円以上  変更前Ⓐ770円、変更後Ⓑ550円、差額Ⓒ220円

振込手数料およびATM利用手数料の引下げについて (fukuokabank.co.jp)

西日本フィナンシャルホールディングスのグループ会社である NCB リサーチ&コンサルティング（代表取締役 井野 誠司）は、株式会社 thestory（共同代表 河 京子、山本 遼太郎）とパーソルキャリア株式会社（代表取締役社長 瀬野尾 裕）、JOINS 株式会社（代表取締役 CEO 猪尾 愛隆）と提携し、2023 年 8 月 10 日から看護師紹介事業および兼業・副業プロ人材紹介事業の取扱いを開始する。

現在、少子高齢化の進行による労働人口の減少を背景に、雇用形態やテレワークの普及といった働き方の多様化に伴い「人的資本経営」が注目されていることに加え、特定の産業・職種における慢性的な人手不足など、労働を取り巻く環境は変化し続けている。

そのような環境変化に対するお客さまニーズに対応するため、同社は人材紹介機能を強化させ、地場企業の人手不足解消や経営課題解決を支援する。

現在、高齢者の増加に伴う医療需要の高まりと労働人口の減少を背景に、医療・福祉業界は慢性的な人手不足となっており、2040 年には約 100 万人の医療・福祉就業者が不足すると推計されている。
このような状況において、同社は、看護師紹介事業を展開する福岡発の IT スタートアップ企業 thestory と提携し、看護師紹介事業を開始する。

thestory は、ミスマッチをなくすため、看護師向けとしては業界初のダイレクトリクルーティングサービス※2 を提供。看護師のキャリア観や本当にやりたい看護・医療などをマッチングの軸にしていることが大きな特長。
同社が、看護師の新規採用や採用拡大を検討している医療機関や福祉施設を thestory に紹介し、thestory が看護師の想いや意欲を可視化してマッチングし、当該医療機関・福祉施設に紹介する。

また、パーソルキャリアおよび JOINS の 2 社と提携し、兼業・副業プロ人材の紹介事業も開始する。パーソルキャリアは総合人材サービスを提供するパーソルホールディングス株式会社の中核企業で、中途採用領域を中心として企業の採用活動・人材活用の課題に対し、横断的にソリューションを提供しており、業界トップクラスの規模を誇る。また、JOINS は2017 年に創業し、地方企業の副業プロ人材紹介サービス案件に特化したプラットフォームの草分け的存在。

同社は、本提携を通じて、新規事業立上げや新商品の開発、ＤＸによる業務効率化などに取り組んでもらうことを目的として時限的にプロ人材の活用を検討している地場企業に最適な兼業・副業プロ人材をご紹介し、企業の経営課題解決を支援する。

nnfh_230810-1.pdf